La figura dell’RLSIl Rappresentante dei Lavoratori per la sicurezza è un punto di riferimento, una figura a stretto contatto con i Lavoratori e le Organizzazioni Sindacali. Una figura cardine per la tutela dei diritti fondamentali dei Lavoratori: la salute e la sicurezza. Show
La Salute e la Sicurezza sul Lavoro in Italia sono principalmente regolamentate dal Decreto Legislativo n. 81 del 9 aprile 2008, anche noto come “Testo unico” (T.U.) in materia di Salute e Sicurezza sul Lavoro. La figura del Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS), tuttavia, nasce diversi anni prima del T.U., esattamente nel 1994 con la “celebre” Legge 626. Lo scopo della L. 626 fu quello di mettere l’Italia alla pari con gli altri paesi europei in materia di sicurezza sul lavoro ed ha introdotto elementi importanti, tra cui la figura dell’RSPP (Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione) e la figura del RLS (il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza). Inoltre, la L. 626 ha previsto la responsabilità del datore stesso nei confronti della sicurezza sul luogo di lavoro. La figura del RLS nasce da una specifica Direttiva Europea del 1989, la n. 391, emanata con lo scopo di allineare tutte le differenti leggi comunitarie entro 5 anni. Quindi in tutta l’Unione Europea, dai primi anni ’90 sono presenti RLS sotto varie definizioni, ma con le stesse prerogative, ovvero quelle di:
Alcuni Contratti Collettivi hanno ampliato le competenze del RLS anche con la parte ambientale. Da questa competenza aggiuntiva l’acronimo di riferimento è: RLSA. La prima funzione del RLS, dunque, è quella di rappresentare i lavoratori in tutto ciò che riguarda la prevenzione e tutela di Salute e Sicurezza. Tra i compiti e diritti che la stessa legge gli attribuisce, alcuni rivestono particolare importanza:
La figura dell’RLS è di fondamentale importanza per la tutela e sicurezza di tutto il personale e grazie alla sua funzione è un valore aggiunto per le stesse aziende. Pensare alla sicurezza , alla tutela della salute vuol dire rispettare le persone e dare dignità al lavoro sotto tutti i punti di vista. Un lavoro che non è sicuro, non può essere definito tale. Per maggiori informazioni rimandiamo al vademecum UIL. Redazione Zero Morti Chi può essere il rappresentante dei lavoratori per la sicurezza?Chi è? (
Nelle aziende o unità produttive con più di 15 lavoratori il rappresentante dei lavoratori per la sicurezza è eletto o designato dai lavoratori nell'ambito delle rappresentanze sindacali in azienda. In assenza di tali rappresentanze, il rappresentante è eletto dai lavoratori della azienda al loro interno.
Qual è uno dei compiti specifici del rappresentante dei lavoratori per la sicurezza MIUR?Riferisce al Datore di Lavoro tutti i rischi riscontranti nell'ambito della sua attività; Propone interventi riguardo azioni preventive; Se lo ritiene opportuno, può far ricorso alle autorità competenti per eventuali negligenze ed inefficienze in materia di prevenzione adottate dal responsabile aziendale.
Chi nomina il rappresentante dei lavoratori per la sicurezza RLS?Le regole attuali stabiliscono che nelle aziende o unità produttive con un numero massimo di 15 dipendenti, il RLS è solitamente eletto direttamente dai lavoratori, individuandolo al loro interno.
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