Il 4 settembre entrerà in vigore il nuovo Accordo Stato-Regioni del 7 luglio 2016, che abroga i precedenti Accordi sulla formazione degli RSPP. Il Testo introduce numerose novità che, oltre alla figura del RSPP, riguarderanno in parte anche altri soggetti del sistema di prevenzione e protezione nei luoghi di lavoro. Show
Cosa prevede l'Accordo Stato-Regioni del 7 luglio 2016L'Accordo prevede delle sostanziali modifiche a gran parte dei contenuti presenti nei precedenti Accordi. Innanzitutto viene ampliato il numero delle classi di Laurea che consentono l’esonero dalla frequenza dei Moduli A e B del corso di formazione per RSPP. A tal proposito, l’Allegato 1 dell’Accordo riporta l’elenco completo di tutte le Lauree valide ai fini dell’esonero. Costituisce, inoltre, motivo di esonero totale, quindi anche del Modulo C, il possesso di un certificato universitario, che attesti il superamento di uno o più esami relativi a corsi di laurea i cui contenuti siano rispondenti a quelli presenti nell’Accordo. I Soggetti FormatoriMaggiori chiarimenti vengono introdotti anche per quanto riguarda l’individuazione dei soggetti formatori abilitati a erogare i corsi di formazione. Al punto 2 dell’Accordo viene indicato l’elenco completo di tali soggetti formatori, di cui di seguito si riportano i principali:
Nell’Accordo vengono specificati anche i requisiti dei docenti, che devono essere conformi con quelli riportati dal D.I. 6 marzo 2013. Il numero massimo di discenti ammessi ai corsi di formazione per RSPP e ai relativi aggiornamenti non dovrà essere superiore a 35 unità. La periodicità degli aggiornamenti è quinquennale con una durata di 40 ore per gli RSPP e di 20 ore per gli ASPP. La struttura del Percorso Formativo dell'RSPPMa la modifica più importante apportata dall'Accordo Stato-Regioni del 7 luglio 2016 riguarda senz’altro l’articolazione del percorso formativo. La struttura resta sempre basata su 3 moduli:
Nello specifico il Modulo B è costituito da una parte comune con durata di 48 ore e i seguenti 4 moduli specialistici:
Tutti coloro che hanno acquisito i requisiti per RSPP tramite le modalità del vecchio Accordo Stato-Regioni del 26 gennaio 2006, se non cambiano settore produttivo possono continuare a svolgere la propria attività senza integrare il proprio percorso formativo. In caso contrario, l’Accordo riporta una tabella di corrispondenza delle ore integrative da effettuare in caso di passaggio ad altro settore produttivo. Maggiori informazioni sulla formazione degli RSPP esterni e sui Moduli A, B e C possono essere trovati al seguente indirizzo. Ulteriori informazioni sull'Accordo Stato-Regioni del 7 luglio 2016Nel nuovo Accordo vengono, inoltre, ridefiniti i seguenti argomenti:
Infine, va sottolineato che fino a 12 mesi dall’entrata in vigore dell’Accordo, i corsi di formazione per RSPP potranno essere ancora erogati in conformità con quanto previsto dal vecchio Accordo del 26 gennaio 2006. Approfondimenti:
Cosa ha modificato l'accordo del 7 luglio 2016?In data 7 luglio 2016 è stato approvato il nuovo accordo che disciplina i requisiti della formazione per responsabili ed addetti dei servizi di prevenzione e protezione, previsti dall'art. 32, comma 2, del D. Lgs.
Quando un Datore di Lavoro può fare RSPP?Il Datore di Lavoro può assumere in prima persona il ruolo di Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP) per la propria impresa solo nei seguenti casi: Aziende artigiane fino a 30 addetti; Aziende industriali fino a 30 addetti (sono escluse le attività di cui all'Art.
Quando il Datore di Lavoro non può ricoprire il ruolo di RSPP?Il Datore di Lavoro, invece, NON può svolgere e assumersi la responsabilità di RSPP nei seguenti casi: Nelle centrali termoelettriche. Negli impianti e nei laboratori nucleari. Nelle aziende per la fabbricazione ed il deposito di esplosivi, polveri e munizioni.
Che cosa è l'accordo statoDefinizione. La conferenza permanente per i rapporti tra lo stato, le regioni e le province autonome di Trento e Bolzano, meglio conosciuta come conferenza stato-regioni, rappresenta oggi la principale sede di confronto e coordinamento tra le prerogative dello stato e quelle degli enti regionali.
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